私は人事として、数多くの応募書類を見て、採用の合否を判断してきました。
その経験から言えるのは、落ちる書類には共通点があるということ。
裏を返せば、「採用側が見ているポイント」を押さえるだけで、同じ経歴でも結果は変わります。
このサポートでは、その"採用側の視点"を、あなたの書類・プロフィール・面談にマンツーマンで落とし込みます。
2週間ごとに現在地を確認しながら、応募書類の添削、案件の探し方、面談トレーニングなど、いま必要なテーマに絞って進めます。
期間中はいつでも質問OK。応募前の不安、届いたメッセージへの返信の仕方など、その場のつまずきをすぐ解消します(24時間以内に返信/土日祝除く)。
ミーティングの1週間後に進捗を確認。「ひとりだと止まってしまう」を仕組みで防ぎ、3ヶ月間走り切れる伴走体制です。
経験の棚卸しをして、目指す働き方と3ヶ月のプランを一緒に作ります。
書類添削・案件選び・面談対策など、つまずいている部分を重点的に。
テキストで目標の進捗と次回の相談事項を確認。小さく前進を積み重ねます。
初案件の獲得と、継続して働き続けられる土台づくりまで伴走します。
人事として採用実務に携わり、応募書類の審査や面接を数多く担当。「あと少し見せ方を変えれば通るのに」という応募者をたくさん見てきた経験から、採用側の視点を活かした案件獲得サポートを開始。事務経験を活かして在宅で働きたい方の「最初の一歩」を専門に伴走しています。
通常価格 120,000円(税込)
60,000円(税込)
「最初の1件」を、ひとりで悩まず一緒に。
モニター枠は先着3名限定です。
